Employer Summit 2024 debaterá a preparação de líderes para o futuro

Evento híbrido e gratuito acontece entre os dias 17 e 20 de setembro; palestra contará com a presença de Ticiana Cavaña do Canto e Fernanda Cunha

Identificar e preparar líderes para o futuro é um dos desafios vivido pelas organizações principalmente no que diz respeito à transição de liderança. Para debater esse tema, a Employer Recursos Humanos promove a palestra “Preparando Líderes para o Futuro” no Employer Summit 2024, que contará com a participação de Ticiana Cavanã do Canto, diretora de Desenvolvimento Organizacional, e Fernanda Cunha, Global HRBP e acontece entre os dias 17 e 20 de setembro, em formato híbrido.

Durante o evento, as especialistas discutirão como as organizações podem identificar talentos e criar planos de sucessão eficazes para garantir a continuidade e a inovação na liderança. “Não basta apenas avaliar as competências técnicas. É preciso também reconhecer o potencial, os valores e a capacidade dos colaboradores de assumirem novas responsabilidades”, diz Marcelo de Abreu, vice-presidente da Employer.

De acordo com o executivo, um plano de sucessão bem estruturado assegura que posições de liderança sejam ocupadas por profissionais preparados, proporcionando estabilidade e continuidade, mesmo em momentos de transição. “A preparação de líderes para o futuro é uma vantagem competitiva, além de uma necessidade”, afirma.

O Employer Summit 2024 abordará, ainda, outros assuntos relevantes, como RH Estratégico, Legislação Trabalhista e o uso de Tecnologias na Gestão de Pessoas.

As inscrições para o Employer Summit 2024 são gratuitas e já estão abertas pelo site.