Page

Author admin

Brasil continua atrativo para startups e fundos de investimento

Por Maurício Lima

Mesmo com todos os problemas enfrentados ao longo de 2020 e 2021, o Brasil deve emergir deste período como um campo fértil para startups e investidores. Com a aceleração da digitalização dos negócios no ano passado – fruto da pandemia -, vimos nascer por aqui mais de uma startup por dia, muitas com times excepcionais que se propõem a resolver problemas únicos de nosso país. E junto com as empresas, os investidores também estão bem mais ativos em busca de novas oportunidades.

As startups voltadas para as áreas de finanças, varejo, saúde e educação chamaram a atenção de investidores. Desde 2016 os volumes investidos nessas empresas vêm crescendo significativamente, alcançando, em 2020, um pico de R﹩ 19,7 bilhões investidos, segundo dados da Abstartups (Associação Brasileira de Startups).

E ao que parece o ritmo vem se mantendo este ano. O relatório Inside Venture Capital aponta que, nos primeiros meses de 2021, as startups brasileiras receberam cerca de R﹩ 16,2 bilhões em investimentos, ou 90% do total investido no ano passado. Foram 261 aportes realizados até maio e, mesmo tirando desta conta os aportes gigantes realizados no Nubank (US﹩ 400 milhões), Loft (US﹩ 525 milhões) e o Quinto Andar (US﹩ 300 milhões), os volumes atingidos representam recorde quando comparados aos últimos cinco anos. Continuando assim, devemos fechar este ano com mais de US﹩ 5 bilhões investidos em startups.

As fintechs tem atraído a maior parte desses investimentos. Estas empresas receberam 57 investimentos neste ano e um volume de US﹩ 1,158 bilhão, seguidas pelas startups do ramo imobiliário, com US﹩ 825 milhões em investimentos. Outra pesquisa, essa da Transactional Track Record (TTR), que engloba também as grandes operações, mostra que os fundos de venture capital já aportaram R﹩ 15,2 bilhões em empresas de tecnologia no Brasil no período entre janeiro e maio deste ano, com 115 transações.

Os números mostram, ainda, que o Brasil está se consolidando como um mercado atraente não apenas para as startups locais. Os volumes investidos por aqui pelos investidores, e o tamanho do mercado consumidor local, têm sido atrativos também para que empreendedores latino-americanos encontrem aqui um mercado grande o suficiente para dar escala aos seus negócios e, com isso, justificar novos investimentos. Não faltam exemplos desse movimento, como as fintechs Addi e Clara, a startup de venda de carros Kavak e a Bitso, corretora de criptomoedas. E mesmo casos interessantes de empresas que entraram em operação simultaneamente no Brasil e Mexico, como a Casai e a Merama.

Essa atração das startups pelo mercado brasileiro não se dá sem motivo. O Brasil tem hoje um mercado consumidor de mais de 200 milhões de pessoas e é a maior economia da América Latina com um PIB de R﹩ 7,4 trilhões. São ou não são bons motivos?

Maurício Lima, cofundador e CEO da Invest Tech

Backbase nomeia ex-executivo da Google como diretor geral para o Brasil

A Backbase, provedora da plataforma de Engagement Banking, nomeou Vini Lima, ex-executivo da Google, como seu novo diretor geral para o Brasil, para otimizar, de forma analítica e estratégica, o desenvolvimento de negócios, apoiar e gerenciar as ofertas locais de produtos e serviços na região.

Além de estimular os esforços de desenvolvimento de negócios da Backbase na região, os principais objetivos de Vini incluem consolidar a visão e a estratégia da Backbase, impulsionar o desenvolvimento do setor e relações no mercado para incentivar o crescimento, além de reconhecer e influenciar melhorias e operações escaláveis para apoiar a evolução contínua do ecosistema de canais da Backbase. Com mais de 15 anos de experiência internacional e em tecnologia, Vini comandou diversas equipes no fornecimento e na entrega de soluções de tecnologia líderes no setor para médias e grandes empresas.

Com a nomeação de Vini, a Backbase seguirá expandindo sua presença, e sua equipe, no Brasil. Considerando que a América Latina se tornou uma geografia prioritária para a Backbase globalmente, o plano é ampliar sua equipe regional de 96 para mais de 130 profissionais até o final de 2021, complementando a base atual de 1.500 colaboradores da companhia em todo o mundo.

“É um prazer dar as boas-vindas a um líder com tanta experiência internacional e sagacidade nos negócios como Vini para comandar a Backbase no Brasil”, afirma Ethan Clark, vice-presidente regional para América Latina e Caribe na Backbase. “Tenho confiança de que sua experiência será essencial para nossa otimização, alinhamento e para a expansão contínua da transformação digital em toda a região”.

“Estou entusiasmada em aplicar minha experiência em desenvolvimento e crescimento de empresas, empreendedorismo e transformação digital para respaldar o sucesso da Backbase no Brasil”, comenta Vini Lima. “Espero desempenhar um papel junto com a equipe no crescimento da companhia e, ao mesmo tempo, auxiliar instituições financeiras na adoção de soluções digitais inovadoras e líderes no setor”.

PMI LATAM realiza o Social Heroes, evento com foco na gestão de projetos sociais, educacionais e governamentais

O Project Management Institute (PMI), associação líder mundial em gestão de projetos, realiza, de 22 a 24 de julho, o evento Social Heroes, dedicado à gestão de projetos sociais, educacionais e governamentais. A ação faz parte da série de treinamentos PMI LATAM Changemakers Initiative, voltados para tendências e indústrias que estão reformulando o novo ecossistema de trabalho, com foco em The Project Economy (Economia de Projetos).


Segundo Ricardo Triana, diretor executivo do PMI, essa economia é resultado das mudanças que vêm sendo realizadas nas organizações. “Via empresas, governos ou instituições, as novas lideranças hoje baseiam suas estratégias na programação realizada pelas chamadas equipes funcionais, que vão além dos limites das áreas de Finanças, RH, Jurídico e outras, são as pessoas que apontam capacidade no gerenciamento de projetos e execução, as chamadas “changemakers”.

O Social Heroes abordará os temas impacto e benefícios em projetos sociais, implantação de PMOs em Prefeituras e Municípios, novas modalidades de estudo, governo digital e desburocratização, desafios de desenvolvimento e projetos sociais com fundos multilaterais, colaboração indústria-universidade e economia Criativa: cidades inteligentes e digitais.


“O objetivo do evento, que é gratuito, exclusivo para membros do PMI que residem na América Latina e parceiros convidados, além de reforçar laços e angariar novos associados, é destacar a importância do sentimento de coletividade, apresentar tendências dos setores econômicos, novos produtos e serviços”, diz Triana.


PMI LATAM Changemakers Initiative — edição Social Heroes
Dias e horários: 22 de julho (5ª feira), das 19h às 22h, 23 de julho (6ª feira), das 19h às 22h30, e 24 de julho (sábado), das 10h às 14h

Membros do PMI podem se registrar usando seu número de ID do PMI. Já quem não for membro, mas se identifica com assuntos que serão abordados,pode enviar um e-mail para brasil@pmi.org, contando o que o torna um changemaker e por que deveria participar do episódio escolhido, para receber um convite gratuito.

Os eventos terão sessões em português e espanhol. Durante os eventos, os participantes terão acesso a informações e promoções sobre a associação ao PMI, capítulos da América Latina e treinamentos, como CAPM, PMP, membership and Kickoff. Outras informações estão no site https://pmilatameventos.org/?lang=pt-br.

Brasil deve superar em 2021 recorde histórico de IPOs

Previsão é do relatório Duff & Phelps, a Kroll Business, que aponta volume recorde que pode ultrapassar os quase R﹩ 118 bi de 2020

Mesmo com os graves efeitos negativos da pandemia Covid-19, o Brasil registrou um volume recorde de IPOS em 2020, 31, em relação aos últimos nove anos, atingindo R﹩ 117,9 bilhões — atrás apenas de 2010. E para este ano é esperado outro volume recorde, com mais de 100 empresas abrindo o capital na Bolsa.

A estimativa é da consultoria Duff & Phelps, que apontou 25 IPOs no país, de janeiro a maio deste ano, e 13 Follow-ons foram registrados na B3. Ao todo, IPOs e Follow-ons arrecadaram mais de R﹩ 65,5 bilhões (US﹩ 12,1 bilhões) até maio passado.

De acordo com a consultoria, fatores internos favoráveis, como patamares baixos das taxas básicas de juros (fato sem paralelo na história do país e que contribuiu para que investidores buscassem ativos com maior rentabilidade), potencial de consumo interno (em parte amparado por ajudas emergenciais governamentais decorrentes da pandemia) e a expectativa favorável para reformas estruturais estão entre os principais impulsionadores do apetite dos investidores locais e estrangeiros.

Segundo o relatório, de janeiro a maio, a atividade de M&A (fusões e aquisições, da tradução do inglês) na América Latina aumentou 43,6% em comparação com o mesmo período de 2020: foram 293, com o Brasil liderando em volume e valor de atividade, seguido por México e Chile.

“O Brasil está experimentando uma forte recuperação após a turbulência econômica causada pela pandemia; há uma implantação mais ativa das vacinas, e os números recentes de crescimento do PIB [é esperado um crescimento do PIB de 5,5% este ano], impulsionados pela demanda interna, se somam ao ciclo global favorável para commodities e ao comprometimento do governo brasileiro com uma série de importantes reformas estruturais, incluindo a simplificação do ambiente tributário doméstico excessivamente complexo e a reforma administrativa”, analisa o diretor da Duff&Phelps, a Kroll Business no Brasil, Alexandre Pierantoni.

ELSYS anuncia novo gerente de produtos para energia solar

A ELSYS, empresa brasileira de tecnologia, anuncia a contratação de Ricardo Nakamura como gerente de Produtos e Engenharia de Aplicação em energia solar. O executivo ficará à frente do planejamento do ciclo de vida dos produtos, inclusão de novas soluções e interface com os centros de pesquisa e desenvolvimento (P&D) da marca. 

Ricardo Nakamura é engenheiro eletricista, graduado pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, com especialização e MBA em Gerenciamento de Projetos e Marketing Industrial. Nos últimos dez anos, foi gerente de desenvolvimento de negócios e produtos fotovoltaicos na Siemens. Também teve passagem pela ABB.

“Fico feliz em começar esta jornada na ELSYS. Nosso trabalho será focado na  ampliação da marca ELSYS Solar, para trazer novas soluções ao mercado e imprimir um novo momento no setor de energia solar”, ressalta Nakamura. 

Geração Z recorre mais a sites e apps como fontes de informação sobre produtos financeiros

A geração Z (jovens com até 24 anos) é a que mais usa portais de notícias e sites especializados como fontes para saber mais sobre investimentos. Enquanto 28,7% dessa faixa etária recorre a esses canais como fonte de informação, o percentual cai para 22,4% entre os millennials (pessoas entre 25 e 40 anos). A queda é ainda mais expressiva – para 11,3% – entre o público da geração X (41 a 56 anos); e ainda mais entre os boomers (57 a 75 anos) – apenas 9,4% deles buscam informações em sites e portais.

A forma como as diferentes gerações procuram saber mais sobre produtos financeiros antes de investir está na pesquisa Raio X do Investidor Brasileiro 2020, realizada pela ANBIMA (Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais) em parceria com o Datafolha, que ouviu 3,4 mil pessoas da população economicamente ativa das classes A, B e C em todas as regiões do país.

Assim como os sites, os aplicativos também são mais utilizados como fonte de informação para as gerações mais novas: 12,2% dos entrevistados da geração Z acessam apps em busca de conteúdos sobre investimentos, contra 8,4% dos millennials, 2,5% da geração X e 2,1% dos boomers.

Nativos digitais, os jovens da geração Z são os que reúnem menos pessoas que buscam informações presenciais para tomar a melhor decisão sobre que produto financeiro investir entre todas as gerações: 28%. O percentual cresce à medida que os entrevistados ficam mais velhos: 33,8% dos integrantes da geração millennial, 50% da geração X e 52,8% dos boomers ainda recorrem ao bom e velho cafezinho com o gerente para falar sobre risco, retorno e produtos financeiros.

“O atendimento presencial sempre foi bastante citado em todas as edições da pesquisa. À medida que a geração Z chega ao mercado de trabalho e ao universo dos investimentos é natural que os canais digitais ganhem espaço, afinal trata-se de jovens mais acostumados ao mundo digital desde a infância”, diz Marcelo Billi, superintendente de Comunicação, Certificação e Educação de Investidores da ANBIMA.

Um ponto em comum que une as gerações é a busca de informações sobre investimentos com amigos e parentes. Essas são as fontes de conteúdo buscadas por 16,6% do público Z; 15,2% da geração X; 14,9% dos millenials; e 13,8% dos boomers.

Do total de entrevistados pelo Datafolha, 18,5% fazem parte da geração Z, o que representa aproximadamente 19,1 milhões de brasileiros. Os millennials respondem por 35,2% dos participantes, ou 36,5 milhões de pessoas – o maior público do levantamento. A geração X, por sua vez, representa 24,8% dos ouvidos (o equivalente a 25,7 milhões da população brasileira), enquanto os boomers somam 20,6% da amostra – ou 21,4 milhões de brasileiros.

Sobre o Raio X do Investidor Brasileiro

Esta é a quarta edição da pesquisa Raio X do Investidor, realizada pela ANBIMA em parceria com Datafolha. As entrevistas aconteceram entre 17 de novembro e 17 de dezembro de 2020, com 3.408 pessoas economicamente ativas, que vivem de renda ou são aposentadas, de 16 anos ou mais, pertencentes às classes A, B e C, nas cinco regiões do País. A margem de erro da pesquisa é de dois pontos percentuais, para mais ou para menos, dentro do nível de confiança de 95%.

Shell Brasil busca startups com negócios inovadores para novo programa de empreendedorismo

A Shell Brasil está com inscrições abertas para a primeira edição brasileira do programa de empreendedorismo Shell StartUp Engine. O objetivo é selecionar empreendimentos que desenvolvam negócios inovadores e voltados para a promoção de benefício social no futuro. A iniciativa busca startups em estágio inicial a médio, que se encaixem em uma dessas três categorias: circularidade do plástico, acesso a novas energias e cidades inteligentes. Empreendedores de todo o país podem se candidatar até o dia 16 de agosto neste link.

O programa, realizado em parceria com a Startupbootcamp, vai selecionar dez startups para um processo de mentoria e aceleração de três meses. Os escolhidos serão conectados com uma rede global de mentores e com executivos da Shell dedicados a passar adiante suas experiências e conhecimentos. Ao final, os participantes terão a oportunidade de apresentar seus negócios para parceiros inseridos dentro do ecossistema empreendedor.

“Estamos em busca de iniciativas disruptivas, que tragam qualidade de vida para a sociedade e que possam estar junto com a Shell na jornada por um mundo mais verde”, comenta Leíse Duarte, assessora de Investimentos Sociais da companhia. Ela lembra que a Shell é uma das integrantes da iniciativa “Aliance to End Plastic Waste” e que, desde 2017, a companhia integra o grupo que tem como missão apoiar a indústria para o desenvolvimento de soluções que minimizem e controlem o desperdício do plástico.

Atualmente, o Shell StartUp Engine é realizado na França, Inglaterra e Cingapura. A chegada do programa ao Brasil fecha um ciclo de suporte ao empreendedorismo promovido pela empresa no país, que já conta há mais de 20 anos com o Shell Iniciativa Jovem, voltado para jovens empreendedores.

Bossanova Investimentos anuncia 37º exit em seu portfólio e é recordista desse tipo de movimentação no país

A Bossanova Investimentos, micro venture capital que investe em startups em estágio pré-seed com atuação em todo o país, anuncia o 37º exit (saída) em seu portfólio de startups, sendo recordista nesse tipo de movimentação no Brasil. A Repassa, plataforma para revenda de roupas, calçados e acessórios de moda, foi vendida para a Lojas Renner.

De acordo com João Kepler, CEO da Bossanova Investimentos, essa venda estratégica consolida o crescimento da investidora no ecossistema de inovação. “Estamos comprometidos em democratizar o acesso ao capital para dar mais oportunidades a outras empresas, e a compra da Repassa só reforça nossa tese. Somente no primeiro trimestre de 2021 o mercado brasileiro captou quase R$ 11 bilhões para startups, então isso mostra que o investimento em tecnologia e inovação está acontecendo e o segmento aquecido”, explica o investidor.

Ao todo, a Bossanova já realizou mais de 900 investimentos diretos e indiretos em mais de 700 startups. Destas, 385 tinham sido investidas diretamente por meio dos comitês criados pela Bossanova ou capital próprio, sendo 184 startups no Brasil e 201 no exterior. Em seu portfólio constam mais de 700 startups como RankMyApp, SmartHint, Hand Talk, Hallo, entre outras, além de exits em startups tais como dLieve, Agenda Edu, Melhor Envio, Pedala, Kinvo, Smarket, Total Voice e outras.

SoftwareONE adquire ITST, empresa brasileira de consultoria SAP, especializada em Migração SAP para Nuvem

A SoftwareONE Holding AG, fornecedora líder global de soluções de ponta-a-ponta para softwares e soluções de tecnologia em nuvem, acaba de anunciar a aquisição da ITST, companhia especializada em serviços SAP profissionais e gerenciados, incluindo consultoria de estratégia em nuvem, arquitetura assessment, migração e administração. A iniciativa está alinhada a uma sequência de qualidade SAP nas aquisições de nuvem feitas pela SoftwareONE e marca a expansão da presença do grupo na América Latina.

Fundada em 2000 e sediada em São Paulo, a ITST fornece serviços e soluções de tecnologia SAP abrangentes para alguns dos maiores clientes SAP do Brasil. Isso inclui serviços de consultoria para desenho de arquitetura e implementação das soluções SAP dos clientes, bem como serviços profissionais e gerenciados, para ajudar os clientes a migrarem os sistemas SAP on-premise para nuvem, de maneira otimizada e operá-los com eficiência daí em diante.

Andre Fernandes, fundador e presidente regional da LATAM disse: “Estou muito feliz em dar as boas-vindas ao pessoal da ITST à família SoftwareONE. A combinação com a ITST é um passo estratégico na construção de uma plataforma de serviços SAP líder na América Latina. Esperamos um grande futuro juntos, agregando valor aos nossos clientes”.

“Nossos clientes em todo o mundo estão procurando parceiros confiáveis ​​quando se trata de migrar e executar SAP em plataformas em nuvem. Por meio desta primeira aquisição relacionada à SAP na América Latina, a ITST fortalecerá as capacidades da SoftwareONE neste fluxo de crescimento estratégico, expandindo nossa capacidade de oferecer aos clientes soluções e serviços de primeira classe para sua jornada SAP para a nuvem”, ressalta Daniel DaVinci, Diretor Global de serviços SAP da SoftwareONE.

Jairo Pedroza e Fabricio Cordeiro, co-fundadores da ITST, afirmaram: “Estamos muito satisfeitos por ingressar na SoftwareONE e contribuir com nosso know-how, credibilidade e presença na região. O portifólio da prática global SAP da SoftwareONE, oferecem à ITST uma plataforma ideal para capturar as oportunidades de mercado e acelerar o crescimento no Brasil. Nossos clientes existentes se beneficiarão da experiência adicional e de um portfólio mais amplo de soluções e serviços”.

Os dois co-fundadores se juntarão à prática de serviços SAP global da SoftwareONE em funções de liderança, com foco no fortalecimento dos serviços relacionados à SAP da SoftwareONE no Brasil.

Decisão da Justiça Federal permite crédito de PIS e Cofins sobre gastos com LGPD

Por Bruno Spinella de Almeida, diretor da VSM Advogados Associados

Uma decisão inédita, da 4ª Vara da Justiça Federal, de Campo Grande (MS), em favor de uma empresa de moda, considerou, para fins de crédito de PIS e Cofins, os investimentos feitos para atender à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).

A tese utilizada na decisão é a de que a implementação de ferramentas de privacidade é essencial e, por isso, deve gerar créditos das contribuições sociais.

 A decisão da JF tem como base sentença de 2018, do Superior Tribunal de Justiça (STJ), que definiu que tudo que é essencial à atividade econômica de uma empresa está apto a gerar crédito.

O juiz federal Pedro Pereira dos Santos enfatiza na decisão: “Desse modo, é o ´teste de subtração´ que revelará a imprescindibilidade e a importância do bem no processo produtivo, somente havendo falar em caracterização como insumo quando a subtração do bem ou serviço em questão resultar na impossibilidade de realização da atividade empresarial ou, no mínimo, lhe acarretar substancial perda de qualidade”.

VALOR DO CRÉDITO

 A decisão judicial em favor da empresa destaca que o crédito é de 9,25% sobre os valores utilizados na implementação da LGPD, no regime não cumulativo.

Vale lembrar que um estudo da consultoria PwC Braisl aponta que o gasto médio das empresas com a nova lei de proteção de dados varia de R$ 50 mil até 800 mil. Isso para pequenas e médias.  Já nas grandes empresas varia de R$ 1 milhão e R$ 5 milhões.

A LGPD – Lei nº 13.709 –, como se sabe, impõe às empresas a adoção de uma série de medidas, visando a proteção dos dados de colaboradores, parceiros, clientes.

SEGURANÇA JURÍDICA

A nova lei cria um cenário de segurança jurídica, com a padronização de normas e práticas, para promover a proteção, de forma igualitária e dentro do país e no mundo, aos dados pessoais de todo cidadão que esteja no Brasil. Praticamente todas as empresas, dos mais variados segmentos, serão impactadas.

Resta aguardar os próximos capítulos dessa discussão, uma vez que a decisão da JF será contestada pelo órgão arrecadador. No entanto, deve abrir precedente ao considerar gastos com a LGPD como “insumo” para efeito de crédito de PIS e Cofins.

Pipefy é eleita a melhor empresa na categoria Melhores CEOs para Diversidade

A Pipefy, plataforma de gerenciamento de processos de negócio, anuncia hoje que foi eleita a melhor empresa na categoria Melhores CEOs para Diversidade da Comparably Awards, ficando em primeiro lugar após mais de 10 milhões de pesquisas respondidas anonimamente por funcionários, entre dezenas de milhares de empresas norte-americanas avaliadas. A empresa, fundada em Curitiba por Alessio Alionço, também foi reconhecida nas categorias Melhor CEO para Mulheres e Melhor Empresa para Crescimento de Carreiras .

“Estamos muito satisfeitos que nossos funcionários tenham classificado a Pipefy tão bem com a Comparably”, comemora Alessio Alionço, fundador e CEO da Pipefy. “Como CEO, estou honrado com esse feedback e continuarei trabalhando todos os dias para ir além, por nossa equipe. A Pipefy se baseia em uma filosofia ‘people-first’. Não apenas pensando em nossos clientes, mas em nossos funcionários, parceiros e stakeholders em geral. Essa ideologia é fundamental para os valores de nossa empresa e mostra como nos representamos, nossas equipes, nossos clientes e nossa companhia. Ser reconhecido por nossos esforços em Diversidade, Gênero e Crescimento na Carreira é uma verdadeira honra”, explica.

“Como uma equipe focada em liderança, temos muita consideração por esse tipo de reconhecimento dos funcionários”, afirma Ananth Avva, presidente e COO da Pipefy. “Além de ser ‘people-first’, a empresa também valoriza e incentiva o que chamamos de ‘franqueza radical’ entre nossas equipes. Esses tipos de perspectivas sem filtros e anônimas nos ajudam a nos tornar mais responsáveis. Acredito que nossa cultura corporativa tem tudo a ver com o sucesso da Pipefy, então esses prêmios são muito bem-vindos”, diz.

A missão da Comparably, empresa que compartilha as avaliações de empresas de acordo com a opinião de colaboradores, é tornar os locais de trabalho transparentes e gratificantes para funcionários e empregadores. Ela revela comparativamente as culturas das empresas e a remuneração do mercado (conforme o depoimento de funcionários reais) e exibe um panorama mais justo e preciso em relação às marcas e empregadores.

Além disso, a Pipefy anunciou recentemente posições de liderança nas grades de Melhor Software de Gerenciamento de Processos de Negócios e Melhor Software de Gerenciamento de Fluxo de Trabalho de 2021 pelo G2. A empresa também está ampliando sua equipe, recentemente anunciando a contratação de seu 400º funcionário e recrutando para mais de 50 cargos internacionalmente. A Pipefy também acaba de lançar dois novos produtos: o Pipefy Forms, uma solução que transforma formulários inteligentes em fluxos de trabalho, e o Pipefy Shared E-mail, que permite aos usuários enviar respostas automáticas e melhorar a visibilidade de contas de e-mail compartilhadas. Um novo produto focado em bancos de dados deve ser lançado nos próximos meses.

SAP Brasil promove programa de consultoria gratuita para negócios e empreendimentos liderados por pessoas negras

A SAP Brasil inicia em agosto a primeira turma do programa Pro Bono para Equidade Econômica criado globalmente pela empresa para fomentar negócios liderados por pessoas negras, através de consultorias especializadas de acordo com as necessidades específicas de cada uma das 10 empresas que serão selecionadas. Cada negócio selecionado receberá uma equipe de 2 a 3 funcionários da SAP da América Latina e Portugal, cada um dos quais dedicará até 80 horas ao projeto ao longo de 6 semanas.

A iniciativa, realizada em parceria com a PYXERA Global, visa o desenvolvimento de competências e aprimoramento do modelo de gestão e atuação. O programa, que visa apoiar movimentos de justiça social e racial, teve seu piloto nos Estados Unidos em 2020, e este ano está sendo expandido para a África do Sul, Reino Unido e Brasil.

Por meio da iniciativa, a SAP oferecerá as habilidades, o talento e a experiência de seus funcionários gratuitamente, de forma virtual para negócios liderados por pessoas negras em um momento em que recomendações substanciais e consultoria em negócios de profissionais experientes pode ter um grande impacto no futuro dessas empresas e das comunidades que atendem.

A cobertura da iniciativa será adaptada para cada empresa e dará foco nos aspectos que forem mais relevantes para o momento de cada negócio, trazendo recomendações por exemplo, sobre como simplificar e melhorar eficiência operacional; atender as necessidades dos clientes mediante o cenário atual; crescer ou expandir seus negócios; adaptar operações ou serviços para formatos virtuais; construir resiliência em face de circunstâncias difíceis, etc.

“Para os funcionários da SAP comprometidos com o voluntariado skill-based é uma oportunidade de contribuir para a equidade racial na economia. Parte do DNA da SAP, está comprovado que a inovação exige diversidade de pensamentos e de vivências e por isso estamos antenados com as oportunidades e focados não apensas nos skills técnicos, mas também nos soft skills para transformação de empresas em negócios sustentáveis” explica Luciana Coen, diretora de comunicação e CSR da SAP Brasil.

Apesar de customizado para cada empresa, o programa deve cobrir disciplinas como estratégia e planejamento, design thinking, recursos humanos, contabilidade e finanças, marketing e relações públicas, análise e gestão de dados, entre outros. As equipes de apoio da SAP serão formadas a partir de várias disciplinas e experiências que trarão uma perspectiva multifacetada aos negócios selecionados.

As empresas interessadas em participar devem acessar o regulamento no site https://www.pyxeraglobal.org/equidade-economica-brasil/ e realizar a inscrição até o dia 16 de julho.

Bitz dará R$ 15 reais de bônus aos novos clientes

 De hoje até o dia 18 de julho, o Bitz, a fintech de carteira digital do Bradesco, está com uma nova ação, que dará R$ 15 de bônus para todos os novos clientes que baixarem e se cadastrarem no aplicativo. O valor vira saldo em conta e poderá ser usado como o usuário quiser. O bônus diferenciado (normalmente são de R$ 10) será creditado na conta Bitz em até 5 dias úteis.

Lançado oficialmente ao mercado em setembro de 2020, o Bitz é uma conta pagamento e carteira digital do Bradesco, é grátis e o saldo rende 100% do CDI. O aplicativo conta com funcionalidades como pagamento e recebimento diretamente do celular, TEDs gratuitas, Pix, pagamento de contas, boletos e recargas pelo celular, cartão de débito grátis e um cartão virtual para realizar compras na internet e apps de comida, delivery, séries, filmes e música que dependem de um número de cartão para funcionar.

O Bitz está disponível em lojas iOS e Android.

Capital Lab Ventures co-investe com fundos globais Accion Venture Lab e K50 Ventures em fintech de crédito pioneira em embedded lending em rodada de R$20 milhões

Capital Lab Ventures, plataforma de Venture Capital baseada em Londres e em Latam focada em investimento cross-border em startups de deep-tech globais, concluiu a rodada de R$ 20 milhões de investimento na Dinie. A Dinie é uma fintech pioneira em embedded lending via API no Brasil cuja captação foi liderada por Accion Venture Lab e K50 Ventures, em co-investimento com a Capital Lab Ventures, Flourish Ventures e Domo Invest, entre outros. Além do investimento seed, a empresa também informa que concluiu sua própria estrutura de securitização garantindo mais US$ 20 milhões em capacidade de financiamento de dívida em parceria com a Empírica Investimentos, uma investidora local de crédito estruturado, com uma carteira sob gestão de c. US$ 1 bilhão. O investimento será usado para acelerar a infraestrutura de crédito, expor suas APIs junto às maiores plataformas de comércio eletrônico do Brasil e atender mais de 15.000 PMEs com produtos”embutidos” como Conta de Crédito (limite rotativo em conta) e Dinie Pay (Buy Now Pay Later para pagamento parcelado entre empresas).

Ao incorporar sua infraestrutura e serviços em plataformas existentes que as PMEs já usam, Dinie é capaz de alcançar grandes grupos de clientes potenciais de PMEs. Dinie, então, aproveita os dados das plataformas para aprovar e subscrever rapidamente o crédito rotativo e monitorar o fluxo de caixa e os comportamentos de reembolso para ajustar as linhas de crédito e aprovar novos saques sem papelada adicional. O Limite em Conta digital da Dinie permite ainda que as MPMEs financiem seu capital de giro e paguem suas despesas diárias de negócios.

Nascida em Berlim e lançada em São Paulo em 2019, Dinie já fez parceria com as maiores plataformas digitais do Brasil, como iFood by MovilePay, Elo7 e uruguaio unicórnio de pagamentos dLocal. Em menos de 18 meses de atividade, a Dinie concedeu mais de 1.500 empréstimos, tendo crescido 20 vezes em 2020, o que a levou a ser selecionada pelo programa de aceleração Scale Up Fintech da Endeavor no Brasil. Com a rodada atual, a Endeavor também se torna uma investidora da Companhia pelo fundo Scale up Venture.

“Acreditamos que a Dinie está perfeitamente posicionada para executar localmente o modelo de negócios de embedded finance que já vemos bastante consolidado na Europa. Players como o gigante sueca Klarna vem revolucionando o mercado de credito para o varejo ao se utilizar de dados para concessão de crédito atrelado ao ciclo de compra do consumidor final de maneira assertiva e mais barata. Com um modelo de negócio baseado em APIs, a Dinie tem um grande potencial para se destacar nos próximos meses de recuperação da pandemia do coronavírus”, afirma Vanessa Viana, managing partner na Capital Lab Ventures.

“Além do negócio em si, estamos contentes por investir em female founders como Suzy e Andrea. Acreditamos que conduzir um processo de análise de investimentos livre de vieses nos permite contribuir para um ecossistema empreendedor baseado em valores como diversidade e equidade de gênero”, complementa Victoria Scotoni, associate na Capital Lab Ventures.

O investimento na Dinie corrobora com a nova fase de expansão da Capital Lab Ventures e nosso foco em investimentos em ativos globalmente competitivos a partir de Londres, sejam eles empresas latino-americanas, do Reino Unido, Europa e Israel. Além de capital, a Capital Lab Ventures adiciona importante valor a Dinie com sua comprovada experiência no setor de fintechs de crédito e avaliação de negócios baseados em plataformas digitais e análises de dados e a metodologia Venture Lab, que traz capacidades de construção da empresa para impulsionar o crescimento das startups. Com escritório em Londres desde 2019, a Capital Lab Ventures lançou recentemente a captação de seu primeiro fundo de venture capital, aberto a investidores institucionais e profissionais e family offices, e que tem como foco investimentos em empresas de deep tech.

Contratações em tecnologia já representam 95,6% do patamar pré-pandemia, indica Revelo

O segmento de tecnologia é o que mais cresce no Brasil, tanto no quesito desenvolvimento quanto na oferta de oportunidades. Conforme levantamento da Revelo, plataforma líder de recrutamento em tecnologia da América Latina, a contratação em carreiras digitais nos primeiros sete meses de 2021 já representa 95,6% do total de admissões no ano anterior à pandemia. 

De acordo com a Head de Marketing e Experiência do Candidato, Juliana Carneiro, o momento é favorável para acelerar a capacitação de profissionais, pois a pandemia causou uma aceleração digital e transformou o segmento de uma forma permanente. “Embora disponha de muitas vagas, a área de tecnologia ainda sofre com a falta de pessoas qualificadas. Por isso, quem tem o desejo de crescer precisa buscar cada vez mais conhecimento e atualização. Por outro lado, as empresas que demandam profissionais de alta performance, podem investir em seus colaboradores a fim de fomentar o crescimento do setor”, declara a executiva.

Dados da Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom) indicam que a expectativa é que sejam criados 70 mil postos de trabalho por ano para que o segmento dobre de tamanho até 2024.

Os profissionais que mais cresceram foram os programadores, desenvolvedores, engenheiro de dados e designers UX, ainda segundo a Revelo. Em relação à média salarial, o aumento foi de 20% a 30% no ano de 2020 comparado a 2019. E a formação superior está diretamente ligada aos melhores salários, pois quem tem uma certificação chega a ganhar três vezes mais. 

Por meio do Revelo Up, programa de aceleração de carreira da Revelo, pessoas interessadas em se capacitar em tecnologia podem escolher entre os cursos das maiores escolas como Iron Hack, Tera, Mergo e Impacta, e pagam só após a formação.

Lojas Renner adquire 100% da startup Repassa

Aquisição da plataforma online de revenda está alinhada à estratégia ESG da Companhia ao estimular o aumento da vida útil de peças de vestuário, calçados e acessórios

A Lojas Renner S.A., maior varejista de moda omni do Brasil, assinou contrato para aquisição de 100% das quotas de emissão do Repassa, plataforma online de revenda de vestuário, calçados e acessórios que atua em todo o Brasil. A conclusão da operação está condicionada a determinadas questões negociais acordadas entre as partes. O fundador e os principais executivos do Repassa permanecerão na empresa.

“Esta aquisição é o primeiro movimento inorgânico para a consolidação do nosso ecossistema de moda e lifestyle. Representa mais um passo desta jornada de evolução, dentre outras relevantes etapas que ainda temos pela frente. Além disso, tem grande aderência aos nossos pilares de atuação, focados na digitalização, na inovação e na sustentabilidade”, comenta o diretor presidente da Lojas Renner, Fabio Faccio.

O Repassa é uma startup nativa digital fundada em 2015 com base nas premissas ESG, e que conta atualmente com 300 colaboradores. A plataforma online, com foco exclusivo em moda, estimula o consumo consciente e prolonga a vida útil de roupas, calçados e acessórios em bom estado de conservação, gerando impacto ambiental e social positivo nesse processo.

Em 2020, a Renner iniciou uma parceria com o Repassa, quando algumas lojas da varejista passaram a fornecer as “Sacolas do Bem” utilizadas pelos usuários para colocar e enviar ao Repassa as peças a serem revendidas. A receptividade dos clientes foi decisiva para a evolução do processo de aquisição.

“A união do Repassa com a Lojas Renner foi algo natural. Desde o início de nossa parceria, no ano passado, fomos percebendo grande sinergia nos negócios, na criação de valor para os clientes e, principalmente, no alinhamento dos propósitos e valores das companhias. Esperamos que essa união traga muito crescimento para o Repassa e que nós possamos encantar os clientes da Lojas Renner de todo o Brasil com uma moda mais consciente e circular”, diz o fundador do Repassa, Tadeu Almeida.

Ao contrário das plataformas de revenda peer to peer, que promovem a negociação direta entre os participantes, o Repassa opera no modelo gerenciado, com curadoria e controle de qualidade das peças e de toda a jornada do consumidor durante as transações – o que permite uma prestação de serviço mais completa e maior conveniência ao usuário, proporcionando encantamento.

Nesse sentido, todo o processo de avaliação física, precificação, fotos, manipulação, anúncio e entrega é feito pelo Repassa, o que gera menos trabalho ao vendedor. Os vendedores recebem um percentual sobre as receitas, que pode ser sacado mediante transferência bancária, usado para compras no site ou doado para ONGs parceiras. As peças reprovadas na etapa de curadoria também podem ser doadas. “O Repassa tem aderência ao nosso ecossistema em termos de posicionamento, experiência do consumidor, assim como valores e propósito”, acrescenta Fabio.

Renner promove circularidade desde 2011

A Renner é pioneira em serviços relacionados à circularidade de produtos. Em 2011, a varejista lançou o EcoEstilo, um programa próprio de logística reversa para coletar e dar destino ambientalmente correto para embalagens e frascos de itens de perfumaria e beleza. Em 2017, ele passou a receber também roupas usadas para reciclagem, upcycling ou doação. Até agora, o programa já coletou mais de 155 de toneladas de itens descartados pelos clientes nas lojas

Todas as iniciativas e projetos da Lojas Renner na área da sustentabilidade têm como diretriz principal os compromissos públicos assumidos para 2021: ter 80% dos produtos menos impactantes, sendo 100% do algodão certificado; suprir 75% do consumo corporativo de energia com fontes renováveis de baixo impacto; reduzir em 20% as emissões de CO2 em relação aos níveis de 2017; e ter toda cadeia nacional e internacional de fornecedores com certificação socioambiental.

Petrobras Conexões para Inovação – Módulo Ignição tem inscrições abertas para universitários de todo o país

Com bolsa-auxílio mensal, programa em parceria com a PUC-Rio tem metodologia exclusiva baseada em desafios

Estão abertas as inscrições para universitários de todo Brasil participarem do Petrobras Conexões para Inovação, Módulo Ignição, em sua 2ª edição. Petrobras Conexões para Inovação é uma iniciativa da Petrobras, em parceria com a PUC-RIO e o apoio da ANP – Agência Nacional do Petróleo, Gás natural e Biocombustíveis. Desde sua primeira edição, em 2019, constitui uma oportunidade para alunos de graduação que queiram aprender na prática sobre inovação e tecnologia.

O objetivo é gerar inovação. Para isso, 24 estudantes serão selecionados e desafiados a transformar o mercado de Óleo e Gás por meio do desenvolvimento de novos produtos, processos e serviços baseados em tecnologia, usufruindo do know-how da Universidade e do conhecimento de mercado da Petrobras. Eles aprendem a utilizar tecnologias emergentes como Blockchain, Inteligência Artificial, Internet das Coisas etc.

Podem se candidatar universitários sem experiência anterior, de qualquer instituição superior e área de formação, com 18 anos ou mais. Todos recebem bolsa-auxílio mensal. A duração do programa é de 15 meses e sua metodologia exclusiva é baseada em desafios, na multidisciplinaridade e no desenvolvimento de comportamentos do profissional do século XXI.  

As inscrições vão até o dia 30/07/2021. As atividades se iniciarãoem setembro de 2021 na modalidade remota (home office). 

Alunos de quais cursos podem participar?

multidisciplinaridade é um ponto central do programa. São esperadas as participações de alunos(as) de diversas universidades e cursos, como Informática, Comunicação, Engenharias, Letras, Administração, Direito, Artes e Design, Biblioteconomia, dentre outros. 

E não precisa ter conhecimento na área: O(a) participante desenvolverá soluções inovadoras ao mesmo tempo em que aprende a utilizar novas tecnologias durante o programa.

Acesse mais informações e o EDITAL em www.puc-rio.br/ignicao

IBM irá adquirir Bluetab para expandir nuvem híbrida e serviços de consultoria de dados na Europa e América Latina

A IBM (NYSE: IBM) anunciou hoje um acordo para adquirir o Bluetab Solutions Group , S.L. com o objetivo de expandir seu portfólio de nuvem híbrida e serviços de consultoria de dados. A Bluetab se tornará uma parte estratégica dos serviços de consultoria de dados da IBM e acelerará a estratégia de nuvem híbrida e IA da IBM.

“A transformação digital ‘de fora para dentro’ está dando lugar a um novo modelo para o uso ‘de dentro para fora’ de dados de propriedade da empresa com tecnologias emergentes como IA e automação para gerar mais valor comercial e criar novos fluxos de trabalho inteligente”, comenta Mark Foster, vice-presidente de IBM Services e Global Business Services. “Essa aquisição impulsionará a migração para a nuvem e ajudará nossos clientes a obter ainda mais de seus principais dados.”

A Bluetab, fundada em 2005 e com sede em Madrid, mantém relacionamentos consolidados com algumas das empresas líderes nos setores bancário, de telecomunicações, energia e serviços públicos na Espanha, México, Peru e Colômbia. A Bluetab permite que empresas líderes gerem mais valor a partir de seus dados, transformando dados locais e propriedades analíticas em plataformas de dados multicloud usando uma combinação de tecnologias e provedores de nuvem pública, incluindo Red Hat OpenShift.

“A chave para resolver os desafios de dados que nossos clientes enfrentam tem sido a equipe altamente talentosa e experiente que construímos, bem como os aceleradores de valor agregado que desenvolvemos”, disse José Luis López, cofundador da Bluetab. “Estamos muito entusiasmados com a oportunidade que a IBM nos oferece de continuar a aumentar nossa equipe, construir nossos aceleradores e ajudar mais clientes a alcançar posições de liderança usando seus dados.”

As organizações estão implementando soluções de dados e análises para oferecer suporte à aceleração e transformação digital em toda a empresa. Com a IBM Garage, uma abordagem única para co-criar, co-executar e escalar a transformação de negócios, a IBM ajuda os clientes a desbloquear e explorar o valor de seus dados, obter insights, monetizá-los e usar esses insights para reinventar seus fluxos de trabalho. A experiência da Bluetab em migração para nuvem e serviços de dados inclui serviços especializados de estratégia de dados, construção de plataforma de dados e serviços analíticos avançados. Os especialistas em dados altamente qualificados da Bluetab se juntarão à IBM Global Business Services para capitalizar a oportunidade crescente no mercado de serviços de dados.

“Temos a sorte de estar envolvidos e desenvolver relacionamentos duradouros com grandes empresas que valorizam a inovação e compartilham nossa visão baseada em dados para o futuro”, disse Tom Uhart, cofundador da Bluetab. “Ao longo dos anos, temos feito parceria com nossos clientes para ajudá-los a se transformar em modelos híbridos e multicloud, permitindo-lhes obter mais de seus dados.”

Os dados financeiros não foram divulgados. O fechamento da transação está sujeito às condições habituais, incluindo liberações regulatórias e deverá ocorrer no terceiro trimestre de 2021.

1. Magic Quadrant for Data and Analytics Service Providers, Worldwide, 15 de fevereiro de 2021, Jorgen Heizenberg, Twiggy Lo, Gareth Herschel, Divya Radhakrishnan, Shubhangi Vashisth